9 декабря 2009 года

Информационное письмо (25 Кб, doc)

Цель конференции – обмен информацией о современном состоянии разработки теоретических и практических проблем управления человеческими ресурсами в современной России и разработка предложений по совершенствованию методов управления, а также обсуждение задач развития междисциплинарных связей в фундаментальных исследованиях в области управления персоналом, психологии управления, социологии управления, экономики труда

Основные направления работы конференции:

• человеческие ресурсы в современной России: пути повышения трудового потенциала и эффективности деятельности персонала организации;
• российский опыт преодоления кризиса в управлении организацией;
• мотивация персонала государственных и коммерческих организаций;
• развитие персонала: классические и нестандартные подходы;
• социально-экономические факторы управления человеческими ресурсами.

Формы участия в конференции:

• статья для публикации в сборнике (объем 4 страницы текста формата А 4 через 2 интервала; срок предоставления материалов – до 09 ноября 2009 года);
• электронное информационное сообщение (1–2 страницы) или электронный доклад (до 12 страниц текста формата А 4 через 2 интервала) без участия в публикации сборника (до 23 ноября 2009 года).

Организаторы: Кафедра управления персоналом факультета государственного управления МГУ имени М.В.Ломоносова

Контактная информация: Тел.: 8-903-127-44-59, 8-916-485-78-18

Эл. почта: hr-conference@mail.ru

Для получения дополнительной информации см. информационное письмо.